吉林炭素集團有限責任公司

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吉林炭素集團有限責任公司關于開展2017-2018 年度職工互助保障參;顒拥耐ㄖ

資訊來源:公司工會  發布日期:2017/9/1  點擊量:1899

吉炭集團各位職工:

根據吉林市總工會關于在全市范圍內繼續開展2017-2018年度職工互助保障參保及續;顒油ㄖ,現將本年度職工互助保障參;顒油ㄖ缦拢

一、參保對象及相關規定:

(一)此次參;顒用嫦蚍蠀⒈l件的吉炭集團在冊人員(含留守處人員)。

凡身體健康,能正常參加所在單位工作,年齡在1660周歲的在職職工(含正式職工、合同制職工、聘用期超過一年的臨時職工),都可以通過其所在單位的工會向中國職工保險互助會(以下簡稱“本會”)吉林辦事處(以下簡稱“辦事處”)申請參加本活動,成為本會會員。

參加本活動時已辦理正式退休手續的或非本單位職工不可參加本活動。

1、本活動有效期為一年,會費標準為每人每年130元。交納會費后互助保障期在約定時間統一生效。其中觀察期:住院醫療30天;意外傷害無;重大疾病90天。

2、互助保障期滿后,無論是否領取互助金,會員參加本活動所交納的會費不再退還。

3、在一個互助保障期內職工只能參加一次本活動。

(二)住院醫療保障待遇和相關規定

1、住院醫療保障待遇

⑴、首次參加在保障期生效30日后,在享受城鎮職工基本醫療保險統籌基金報銷后,按照個人自付部分的醫療費(最高不超過當次統籌基金報銷額的20%)的70%領取住院醫療互助金。批準轉外治療的,領取標準為60%。

2)會員在同一互助保障期內可以享受兩次主演醫療互助金,累計最高不超過8000元。

2、住院醫療保障相關規定

⑴、首次參加本活動會員在保障期生效30天內(含本數)住院治療的,不享受領取互助金待遇;符合繼續參加本活動條件的會員在保障期滿后15日內交納會費,參加本活動將不再受上述期限限制。

⑵、會員在活動期滿沒有繼續參加本活動的,按照會員本活動期內住院治療天數占此次住院治療的總天數的比例乘以個人自付部分的費用,領取互助金。

⑶、會員在活動周期內退休,并且住院治療時,可繼續領取互助金直至本活動周期結束。

⑷、住院治療時間以醫療費專用收據上打印的住院起止日期為準。

(二)重大疾病保障待遇和相關規定

1、重大疾病保障待遇

首次參加在互助期生效90天(不含本數)后,會員首次發現患有上述11類重大疾病中的一種或者多種時,可以領取10000元重大疾病互助金,本活動期內不再享受領取重大疾病互助金待遇。

其中11類重大疾。杭毙孕募」H、冠狀動脈搭橋術、惡性腫瘤、終末期腎病、重大器官移植術或造血干細胞移植術、白血病、良性腦腫瘤、嚴重燒燙傷、癱瘓、多個肢體缺失、嚴重運動神經元病。

2、重大疾病保障相關規定

⑴、對參加本活動前已患有11大種類一種或多種重大疾病的會員,參加本活動后,不再享有已患同類重大疾病及其關聯疾病領取互助金的權利。

⑵、對參加本活動并按照規定領取互助金的會員,互助保障期滿后再次參加時,不再享有對已患有所屬種類的疾病領取互助金的權利。

⑶、本次活動期滿后,符合參加條件的會員在15日內繼續交納會費,參加本活動將不再受重大疾病90天期限的限制。

(三)意外傷害保障待遇和相關規定

1、意外傷害保障待遇

⑴、會員因日常生活中的意外事故導致殘疾或燒傷時,按照不同傷殘程度最高可以領取身體傷殘互助金10000元;如會員所受傷害程度比較嚴重,自事故發生之日起按第180天的身體傷殘狀況領取傷殘互助金。

⑵、會員因發生日常生活中的意外事故造成身故,或者自事故發生之日起180日內因同一原因身故,其家屬一次性領取會員身故互助金15000元。綜合互助保障待遇終止。

會員因發生日常生活中的意外事故領取傷殘互助金后,在互助保障期內繼續享受其權利。但在同一互助保障期內,無論會員一次或多次發生日常生活中的意外事故,其傷殘互助金、身故互助金的領取,累計均不得超過所對應互助金的最高標準。

2、意外傷害保障相關規定

參加本活動屬于高危險行業的職工必須事先聲明,否則在會員因發生日常生活中的意外事故造成身體永久傷害時,將按實際交納會費與應交納的比例領取各項意外傷害互助金。

二、參保時間

參保時間從91日開始,請各單位及時做好參保通知工作,參保職工請于930日之前完成參保繳費工作。

參保繳費地點:

集團辦公樓二樓資產財務部  

辦理時間:周一至周五上午9:00-11:00,下午13:00-15:00

聯系人:  郭丹      電話:  62749153    

 

                                   公司工會

                                

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